Hun trodde hun skulle flørte med sjefen sin, men trekket tilbake

Hun trodde hun skulle flørte med sjefen sin, men trekket tilbake

(Som sagt til Anney Sam)

En annen arbeidskultur betydde en annen seksuell kultur

Innholdsfortegnelse

  • En annen arbeidskultur betydde en annen seksuell kultur
    • En friskere HR som kom i trøbbel
    • Målretting av den søte sjefen
    • Hun lærte leksjonen sin om kontorsaker

Call Center er en smeltedigel av mennesker, og sammen med et miljø av unge voksne er deres verdier, holdninger og atferd og ideer om moro og sex. Vi hadde barn fra de syv søsterstatene i India, mange Anglo 20-åringer, og så var det sørindianerne, noen langt borte fra deres hjemlige landsbyer og tettsteder. De fikk britiske eller amerikanske navn for sine telemarketingjobber, og plutselig virket det som om de hadde en splittet personlighet.

Seksuell frihet var som en nyvunnet hobby, og noen ganger når vi skulle gå ut for kaffepausen og røykene våre, ville vi finne trappen foret med koselige og mer enn intime bilder av unge mennesker som gjør seg klare til coitus, på 2 a a.m. Ist. Livet var bra med den søtlukende damen Jane i luften; Det føltes bare som en forlengelse av college -livet i en hippy epoke. Ingenting av dette var tillatt, husk deg, og du kan bli kastet ut hvis du ble fanget.

Relatert lesing: Slik skal du takle kontorromantikk

En friskere HR som kom i trøbbel

Dette er historien om en ung HR -person, en renholder fra en lokal høyskole som dette var altfor mye spenning. HR -avdelingen ble kjent med alt som skjedde på kontoret. Alt og det var rollen som Young ERs eller ansatte i ansatte til å gjøre spionering og rapportering. Vår unge HR-er ble kalt Vijayalaxmi, og selv om hun på den ansiktet avskaffet kulturen hun så, de tingene hun så like fascinert henne. Hun fulgte visepresidenten, en dame i slutten av 30 -årene, som forfulgte en annen VP som bare var 28 år, nesten ti år yngre, og til og med så dem i en kompromitterende situasjon i et av konferanserommene.

En friskere HR som kom i trøbbel

Så var det Zara, en jente fra Calicut, som pleide å komme på jobb i en hijab, ville omgående endre seg til et miniskjørt og klippet bluse og høye hæler og gå ut på sjefen hennes som var en gift mann med to barn. Han var ganske fornøyd med denne oppmerksomheten, og det var tydelig at de hadde startet et forhold på jobben; De ville forsvinne i lange timer og returnere innhold. Zara fikk en heftig økning og forfremmet til lagledelsen på bare seks måneder av denne utviklingen. Wow! Det var virkelig en sjef med fordeler, tenkte vijayalaxmi.

Målretting av den søte sjefen

Hun tenkte: “Hvis du ikke kan slå systemet, må du bli med på det.”Sjefen hennes var en søt mild-vendt Kannadiga. Han var en oppreist mann, grei og ærlig. Siden samtalesentre jobber inn i de tidlige morgenene, blir mange kontorarbeidsforhold utrolig nær og komfortable. Vijayalaxmi feilvurderte imidlertid sjefen sin. Han var en introvert og helt immun mot de lykkelige og ville måtene for avdelingen hans. Han hadde et elsket smil som viste frem himplene hans. Jeg kan ikke si om Vijayalaxmi falt i begjær med ham, eller trodde hun kunne klatre opp stigen med gjengitt tjenester. Hun gjorde den fatale feilen ved å slå på ham.

Til å begynne med stumpet hun alle kollegene med en komplett makeover, klippet det lange håret i bølget lagdelt kort hår. Dressingen hennes endret seg også, og hun begynte å bruke sminke, alt for å imponere sjefen hennes. Han ignorerte henne. Så hun prøvde å være dristigere. Her var hun ute av dybden, da hun ikke hadde noen sosiale ferdigheter. Så en dag dro hun til hytta hans og slo ut at hun var forelsket i ham og ville sove med ham. Sjefen ble skremt. For det første tilhørte hun HR -avdelingen, folkene som er forvaringsmenn for oppførselskode og politikk for seksuell trakassering. Han ba henne om å forlate og ringte raskt kjernegruppen som er ansvarlig for å håndtere overtredelser som disse.

Relatert lesing: Når hånede kvinner misbruker loven for sine egoistiske motiver

Hun lærte leksjonen sin om kontorsaker

Hun lærte leksjonen sin om kontorsaker

Stakkars Vijayalaxmi, hun var passende tuket og memo-ed, og i løpet av tre dager var hun ute av organisasjonen. Sjefen var imidlertid snill nok til å skrive henne et anstendig anbefalingsbrev, og utelate den skrekkelige virksomheten av den romantiske naturen. Heldigvis fant hun arbeid andre steder og har lært leksjonen sin. Hun hadde et tradisjonelt arrangert ekteskap, og da jeg møttes her hadde nylig steget til HR i en annen MNC.

Jeg tror ikke hun var en gullgraver; Hun var en forvirret sjel, og ønsket å passe inn i den vanvittige verden hun fant seg selv i. Hun fant snart veien og holdt seg til de gamle etiske verdiene hun vokste opp med.

13 Tegn din arbeidskone overtar livet ditt

Hvorfor skjuler han forholdet vårt for kollegene og vennene våre?

12 måter kontorsaker kan stave problemer for deg